カゴメCHO有沢氏に学ぶ！
戦略人事とサステナブル人事による人的資本経営とは

また、最近ではさらに、そうした取り組みを実現するための人事の在り方として、「戦略人事」と「サステナブル人事」が注目を集めています。

戦略人事とは、各社員の人材価値をより効果的に企業の競争力向上に役立てていくための考え方を示しております。一方でサステナブル人事とは、企業の長期的・持続的な成長のために、企業を取り巻くさまざまなステークホルダーの要請に応えることを重視する人事の在り方を指しています。生産年齢人口の減少や個々人の価値観の多様化により人材確保が難しくなっている昨今では、こうした2つの考え方の両立を目指した人事戦略の立案・実行が求められております。

しかし実際には、人材戦略と経営戦略を有機的に結びつけることがでぎず、人的資本経営の実現に向けて何から着手するべきかわからない、といった企業様が多いのではないでしょうか。

そこで今回は、カゴメ株式会社　常務執行役員CHO（最高人事責任者）の有沢 正人氏をお迎えいたします。

有沢氏は協和銀行（現・りそな銀行）やHOYAなど多くの企業で人事改革を実施されたのち、現在ご所属のカゴメ社にて、より良い働き方と暮らし方の実現を目指す「生き方改革」を推進されております。また、そうした取り組みが注目を集め、2022年9月には「カゴメの人事改革: 戦略人事とサステナブル人事による人的資本経営」と題した著書を出版されております。

当日はカゴメ社での具体的な事例を基に、人的資本経営に関する取り組みの進め方の全体感やよく直面する課題、さらにはその対処方法についてご案内いただきます。

人的資本経営の実践方法についてご興味をお持ちの経営者や、最新の人事戦略動向にご関心をお持ちの人事の方にとって必見の内容となっております。
是非、ご参加くださいませ。

■こんな方におすすめ
・人的資本経営の実践方法についてご興味をお持ちの経営者の方
・戦略人事/サステナブル人事をはじめとした最新の人事動向にご関心をお持ちの人事の方

■ご講演スケジュール
・ご挨拶とサービス紹介（5分）
・有沢氏 ご講演（50分）
・Q&A（20分）

■参加費用
無料

※コンテンツの詳細は変更になる場合がございます。
※本セミナーは「Zoom」を使用したオンラインセミナーとなります。
※本セミナーの対象外の方、個人の方、ご同業の方の参加はお断りさせていただいております。
※お申し込みが定員数を達した場合、受付を終了させていただく場合がございます。